Sevilla, 29 abr (EFE).- El Servicio Andaluz de Empleo (SAE) ha publicado este viernes en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) la nueva convocatoria de ayudas para promover la inclusión social y laboral de colectivos en situación de exclusión a través de la inserción empresa.
El Consejo de Administración destinará 2,4 millones de euros a estas ayudas y las entidades interesadas disponen de un plazo de un mes, desde el martes 3 de mayo hasta el 2 de junio, para solicitar estos incentivos en régimen de concurrencia no competitiva, con los que se prevé apoyar alrededor de 240 puestos de trabajo.
Pueden optar a estas ayudas las sociedades mercantiles o cooperativas inscritas en el registro de empresas de inserción de Andalucía, según informa el Consejo en una nota.
Los formularios de solicitud se pueden obtener en el Registro Único Telemático de la Junta de Andalucía.
La convocatoria prevé cinco líneas de ayudas económicas, tres de las cuales están destinadas a fomentar la contratación y dos destinadas a promover la sostenibilidad económica de estas empresas.
El primer bloque está compuesto por ayudas a empresas de inserción de 2.000 euros, para la incorporación indefinida en el mercado laboral normalizado de un trabajador en situación de exclusión social, perteneciente a la plantilla de la empresa; la cuantía del incentivo se incrementará en un 25% cuando la persona contratada sea mujer y esta ayuda tenga una inversión total de 100.000 euros.
La finalidad de las segundas ayudas es incentivar la contratación y/o mantenimiento de puestos de trabajo ocupados por personas en situación de exclusión social en las empresas de inserción.
En este caso, la ayuda cubre el 50% de los costes salariales derivados de la contratación, y asciende al 80% en el caso de empresas de inserción de nueva creación durante el primer año de contrato; la cuantía máxima del incentivo se incrementará en un 10% cuando la persona ocupada sea mujer y esta ayuda tenga una inversión de 1.370.000 euros.
El tercer incentivo es una ayuda que cubre los costes salariales derivados de la contratación o mantenimiento del personal técnico encargado de las actuaciones de tutoría y acompañamiento para la inserción de los trabajadores en estas empresas, para lo que el Ayuntamiento destinará una inversión de 700.000 euros.
Por otro lado, la convocatoria prevé dos incentivos para favorecer la sostenibilidad económica de las empresas de inserción, ya sean entidades, sociedades mercantiles o cooperativas que desarrollen una actividad económica o presten servicios con la finalidad principal de integrar y formar a personas en situación de exclusión social, un sector empresarial que agrupa a unas 19 empresas cualificadas de la comunidad autónoma andaluza.
Entre los colectivos que se consideran personas en situación de exclusión se encuentran los perceptores de la renta mínima de inserción y los miembros del núcleo de convivencia que se benefician de ella; jóvenes mayores de 18 años y menores de 30, de los Institutos de protección de menores.
También se incluyen las personas con drogodependencias u otros trastornos adictivos que se encuentren en proceso de rehabilitación o reinserción social y las personas en prisión cuya situación les permita acceder al empleo abierto.
Asimismo, las personas de los servicios de prevención e inserción social autorizados; mujeres víctimas de violencia de género; emigrantes que han regresado a Andalucía con graves necesidades personales o familiares; desempleados mayores de 50 años y personas con discapacidad física, intelectual o sensorial, igual o superior al 33%, entre otros. EFE
bfv / jrr
